在新型冠状病毒肺炎期间,大家尽量选择在家办公,最好减少外出,这样才可以减少新型冠状病毒的传染。在这之前,也有很多很长时间的春节延期。那么,在春节延期期间有工资吗?工资又应该怎么算呢?一起来看看吧!
冠状病毒期间有工资吗
新型冠状病毒肺炎期间有工资。在新型冠状病毒肺炎期间,企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。
而符合条件的企业可按规定享受稳岗补贴,企业在停工停产的一个工资支付周期内应按劳动合同规定的标准支付职工工资。
如果是超过一个工资支付周期的情况的话,如果职工提供正常劳动,企业就应该支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。
但如果职工没有提供正常劳动,企业也应当发放生活费。生活费的标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。
需要注意的是,按照《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》来看,公司不得辞退被感染者或者密切接触的隔离者。
文旅部副部长答海报新闻:从秦淮灯会到英歌舞,非遗成为重要旅游资源
“上海化工园区发生大爆炸”不实(2026·09·24)
国家矿山安全监察局答海报新闻:排查发现有重大瓦斯隐患的,必须立即停产整改
国庆假期首日新能源汽车流量或达1780万辆
三部门:将派工作组暗访检查,督促落实假期安全生产责任
93岁游本昌去世:跑了30年龙套,52岁第一次当主角演“活”了济公
阿尔茨海默病早治晚治都一样?专家:不能治愈不等于不能干预
总得分全省第二!深圳这家星级酒店员工获广东省级技能大赛二等奖
山海有约 三十而砺丨山海协作结硕果 南果北种富乡邻
山海有约 三十而砺 | 这是一场跨越山海的托举